|
Как посчитать человекочас?!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Ольгаdywa@bk.ru Российская Федерация, Самара
|
#1[2541] 5 февраля 2009, 13:52 |
Оценок нет |
|
|
Помогите пожалуйста!!! Собираемся участвовать в тендере, необходимо рассчитать наш фактический человекочас работника. Занимаемся ремонтом и сервисным обслуживанием импортной дорожно-строительной техники. Подскажите пожалуйста как его рассчитать, из чего он складывается. |
|
|
|
|
Ольга, если вы отчитываетесь в статистику по форме П-4 то там ежеквартально указываются человеко-часы. Если этого нет, то просто соберите все табеля за календарный месяц и суммируйте отработанные часы - это и будут все человеко-часы фактические. А стоимость 1 чел.-ч это все ваши затраты поделить на общее кол-во чел-часов |
|
|
Ольгаdywa@bk.ru Российская Федерация, Самара
|
|
дело в том что мне нужно высчитать стоимость ч/ч работников сервисной службы. потому что для коммерческого предложения н/ч по отдельным видам работ берутся по нормативам, а стоимость их мы обычно подгоняли под каждого клиента отдельно или вообще с потолка брали, если заказчик обоснования не требовал. А теперь нужно рассчитать фактическую стоимость,т.к. тендерная комиссия может его проверить по нашим балансам (как они сказали). как они это сделают? Я в растерянности так как опыта у меня мало, а как для них нарисовать эту стоимость н/ч и обосновать...может есть какая-то форма калькуляции н/ч |
|
|
ОлегWHITE@nxt.ru Российская Федерация, Москва
|
|
Ольга, они смогут по балансам проверить рентабельность общую, выручку и себестоимость посмотрят, общие выводы о банкротстве |
|
|
|
|
Ольга писал(а): дело в том что мне нужно высчитать стоимость ч/ч работников сервисной службы. потому что для коммерческого предложения н/ч по отдельным видам работ берутся по нормативам, а стоимость их мы обычно подгоняли под каждого клиента отдельно или вообще с потолка брали, если заказчик обоснования не требовал. А теперь нужно рассчитать фактическую стоимость,т.к. тендерная комиссия может его проверить по нашим балансам (как они сказали). как они это сделают? Я в растерянности так как опыта у меня мало, а как для них нарисовать эту стоимость н/ч и обосновать...может есть какая-то форма калькуляции н/ч
Точно, проверить вас они вряд ли смогут - вы же к балансу табеля учета рабочего времени не прикладываете? Но лучше посчитать по предложенной ранее методике - только возьмите табеля сервисной службы |
|
|
Валентина (гость)
|
|
Для того, что бы расчитать стоимость чел.часа нада составить калькуляцию. Пример: 1.Основная зарплата (3000 грн.: 167 час.средняя по году) = 17,96 грн. 2) Дополнительная зарплата 12% от основной (17,96х12% ) = 2,16. 3) отчисления от зарплати (17,93+2,16) х38,18% = 7,68 4) Коммунальные услуги( тепло,електро,вода ) : на фактические часы ваших работников за месяц. 5) Общие расходы предприятия = все остальные затраты : на фактические часы ваших работков за месяц. Все складываете добавляете проценты рентабельности умножаете на 20 НДС и получится у Вас стоимость стоимость одного человека-часа. |
|
|
Валентина (гость)
|
|
Ошибка в 3) начисления на зарплату -это в социальные фонды. |
|
|
ОлегWHITE@nxt.ru Российская Федерация, Москва
|
|
Ольга, а к отчетности калькуляцию отчетную, хоть сводную, хоть развернутую, - вы им смотреть не даете? Справки в статистику? Полистай во всех бумагах, нет ли численности, времени рабочего или общего чего-нибудь со временнЫми показателями? |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|