|
БДДС. Отчисления
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Денис[e-mail скрыт]
Россия, Рязань |
|
|
Я не дарю рыбу, я дарю удочку
|
ArdabonecARDABON.777@YANDEX.RU
Россия, Москва
|
|
| не могу суммы распределить... |
| |
|
|
Говори себе об этом чаще, детка...
|
Натали[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
| Обязательно по работникам распределять, общей суммой нельзя? Если обязательно, то пропорционально распределите. |
| |
|
|
Сильные люди всегда немного грубые, любят язвить и много улыбаются!
|
Денис[e-mail скрыт]
Россия, Рязань
|
|
| надо сидеть и разбираться в формулах, которые есть в прошлых периодах |
| |
|
|
Я не дарю рыбу, я дарю удочку
|
ArdabonecARDABON.777@YANDEX.RU
Россия, Москва
|
|
Формулы то что? ни странные) Пример. Факт июнь: взносы:='Труд'!AС13/'Труд'!AС23*135,9+9,5...
Вот какая формула, и если все понятно со ссылками, то непонятно что за суммы указаны в конце.... |
| |
|
|
Говори себе об этом чаще, детка...
|
Романa415812@ya.ru
Россия, Красноярск
|
|
Да откуда же мы узнаем как У ВАС должно быть - мы не видим ни файл, ни четкую задачу... Смотрите у себя в положении по бюджетированию, спрашивайте коллег что за суммы в конце. Т.к. нет одинаковой системы бюджетирования на фирмах никто не скажет как оно должно быть у вас, мы можем только теорию рассказать, ну и похвастаться еще как у нас |
| |
|
Netaneta-93@mail.ru
Российская Федерация, Москва
|
|
| Берете з/п сотрудника и умножаете на % отчисления в каждый фонд. Не забудьте, что ПФ зависит от года рождения сотрудника. Вообщем, работа кропотливая, но осилить можно. |
| |
|
Романa415812@ya.ru
Россия, Красноярск
|
|
| Ну ну. А еще не забудьте что есть страховые взносы, которые изменяются после определенного уровня начисленной зарплаты, а так как у каждого зарплата разная... А еще если в организации работает тысяч 8 человек - то да такую работу наверное можно осилить... за год... |
| |
|
Натали[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
Neta писал(а): Берете з/п сотрудника и умножаете на % отчисления в каждый фонд. Не забудьте, что ПФ зависит от года рождения сотрудника. Вообщем, работа кропотливая, но осилить можно.
Я бы не стала в целях планирования так задуряться, тупо начислила на ФОТ процент страховых взносов и все. |
| |
|
|
Сильные люди всегда немного грубые, любят язвить и много улыбаются!
|
Романa415812@ya.ru
Россия, Красноярск
|
|
| Причем % страховых взносов не по законодательству, а исходя из фактически полученного за прошлый период (год). |
| |
|
Netaneta-93@mail.ru
Российская Федерация, Москва
|
|
Роман писал(а): Ну ну. А еще не забудьте что есть страховые взносы, которые изменяются после определенного уровня начисленной зарплаты, а так как у каждого зарплата разная... А еще если в организации работает тысяч 8 человек - то да такую работу наверное можно осилить... за год...
какой вопрос, такой ответ! вряд ли на 8 тыс.человек з/п ведется в экселе. |
| |
|
Романa415812@ya.ru
Россия, Красноярск
|
|
Зная нашу российскую действительность, я не удивлюсь, что компания с численностью около 1 000 человек может вести планирование в экселе.
Ну Ваш то ответ понятен, так должно быть в идеале. А по жизни надо упрощять и делать некоторые допущения, как Натали например. |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://economist-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...