Форумы для специалистов:

Разделы:

Соцопрос

Правила форума
Список пользователей
Фотогалерея
Найти темы без ответов

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Олвита, Александр, Максим Безуглов, Похудеть, Екатерина.

Посмотреть все

Голосование:

Знаете ли вы, что такое Ассессмент?

Проверьте знания

Тесты

RSS

Помогите решить задачу

Рубрика: Свободное общение
Ответов: 8

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лариса
scorpionscha_1968@mail.ru
Россия, Нижний Новгород

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[20177] 9 ноября 2012, 17:50

Рабочий изготовил за месяц 500 шт. изделий,норма времени на одно изделие 0,5 часа, за отсутствие простоев оборудования рабочему начислена премия 40% к месячному заработку,часовая тарифная ставка 50 руб.
Определить: Расценку за одно изделие.
Сдельный заработок токаря за месяц.
Решение:
Р=50*0,5=25 руб за единицу продукции
ЗП=25*500=12500руб.
премия-12500*40:100=5000р
ЗП-12500+5000=17500р
Проверьте пожалуйста,правильно ли?

Татьяна
sales.gvf@gmail.com
Россия, Ростов-на-Дону

Написал 123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[20196] 12 ноября 2012, 8:42

Правильно! *BYE*

Денис
[e-mail скрыт]
Россия, Рязань

Написал 891 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[20203] 12 ноября 2012, 20:07

Неправильно
17500 р. - это разве расценка за одно изделие?

И почему в задаче нет оплаты переработок?)

Я не дарю рыбу, я дарю удочку

Элина
sbega@mail.ru
Российская Федерация

Написал 57 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#4[20207] 13 ноября 2012, 3:35

А никого не смущает, что вопрос поставлен определить сдельный заработок токаря за месяц, а в условиях указана часовая тарифная ставка... Разве это не повременная оплата труда?

Михаил
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 663 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#5[20475] 4 декабря 2012, 10:07

Элина писал(а):
А никого не смущает, что вопрос поставлен определить сдельный заработок токаря за месяц, а в условиях указана часовая тарифная ставка... Разве это не повременная оплата труда?

Элина, без часовой тарифной ставки (ЧТС) вы не сможете определить сдельную расценку. Последнюю рассчитывают следующим образом: либо ЧТС умножают на норму времени на изготовление одной единицы продукции, либо ЧТС делят на норму выработки.

ARBEIT MACHT FREI

katya
sokurenkoev@yandex.ru

Написал 78 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#6[20477] 4 декабря 2012, 10:36

смущает только что он 250 часов за месяц отпахал )))

Татьяна
sales.gvf@gmail.com
Россия, Ростов-на-Дону

Написал 123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#7[20478] 4 декабря 2012, 10:40

Да правильно Лариса посчитала.

Михаил
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 663 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#8[20479] 4 декабря 2012, 10:45

katya писал(а):
смущает только что он 250 часов за месяц отпахал )))

Меня это тоже смущало бы, если не одно "но": очень похоже, что задача взята из учебника. Посмотрите, все цифры такие ровные и красивые, обычно бывает не так. И, наверное, в условии задачи оплатой сверхурочной работы можно пренебречь.

ARBEIT MACHT FREI

Лариса
scorpionscha_1968@mail.ru
Россия, Нижний Новгород

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#9[20480] 4 декабря 2012, 10:51

Задача из контрольной по экономике. Большое спасибо за помощь! *YAHOO*

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@economist-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Планово-экономический отдел».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.