Голосование:

Знаете ли вы, что такое Ассессмент?

Проверьте знания

Тесты

RSS

Тарифная система оплаты труда в теплоснабжении

Рубрика: Труд и заработная плата
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Анна
Sharuninaa@mail.ru
Россия, Архангельск

Написал 2 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[19183] 8 августа 2012, 17:25

Подскажите, пожалуйста, начинающему экономисту. Как правильно применять разряды рабочих специальностей при расчете тарифа на тепловую энергию. Отраслевым соглашением определен минимальный уровень оплаты труда рабочего 1-го разряда. При составлении штатного расписания мы можем включить оплату труда рабочих котельных и рабочих по обслуживанию сетей по 3-му разряду или еще более высокому разряду? Что является определяющим при установлении разряда рабочего в штатном расписании? Или есть какие-либо ограничения для разрядов - 3-й и более?

Татьяна
sales.gvf@gmail.com
Россия, Ростов-на-Дону

Написал 123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[19234] 13 августа 2012, 11:20

При составлении штатного расписания вы можете включать какие угодно разряды, лишь бы была в этом необходимость и смогли потом обосновать з/пл., ограничений нет, смотрите нормативы по численности котельных установок...

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@economist-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Планово-экономический отдел».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.