Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
kadrovik-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Справочник экономиста»
Журнал «Справочник экономиста»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенОлег, Статус неизвестенОлвита, Статус неизвестенМаксим Безуглов, Статус неизвестенКатерина, Статус неизвестенЕкатерина.

Посмотреть все

Голосование:

Знаете ли вы, что такое Ассессмент?





RSS

Оплата больничного листа при работе по совместительству

Рубрика: Свободное общение
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Людмила
Статус неизвестенЛюдмила
lusya-26@mail.ru
Россия
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[14498]  29 сентября 2011, 8:36
Оценок нет
Добрый день! Подскажите, оплачивается ли больничный лист при работе по совместительству?
Натали
Статус неизвестенНатали
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
Написал 1405 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 79 −
#2[14506] 29 сентября 2011, 9:49
Конечно оплачивается!
В письме № 14-02-01/15-6179Л от 8 июля 2011 года Фонд социального страхования привел свои разъяснения по оплате больничного совместителю. Авторами письма были рассмотрены случаи, в которых работник имеет право получать пособие по всем местам своей трудовой деятельности, а которых – только по одному.
Цитата:

Оплата больничного совместителю производится по всем местам работы в случае, когда работник работает в нескольких предприятиях. Правда здесь есть важное замечание – работать сотрудник должен у них же в двух предшествующих календарных годах. Об этом говорится в пункте 2 статьи 13 Федерального закона № 225-ФЗ от 29 декабря 2006 года.

В ином случае, когда работник осуществлял свою трудовую деятельность в нескольких компаниях, а в двух предшествующих календарных года трудился и у них, и в других организациях, то пособия по временной нетрудоспособности оплачиваются или по всем местам работы, или по одному из текущих по желанию сотрудника.

Сумма пособия рассчитывается исходя из МРОТ только в случае назначения его по одному месту трудовой деятельности. Об этом сказано в пункте 1.1 статьи 14 закона № 225-ФЗ. Точнее, если за два календарных года оплаты труда не осуществлялось или средняя заработная плата оказывалась ниже МРОТ, то работодатель рассчитывает пособие исходя из МРОТ.
Сильные люди всегда немного грубые, любят язвить и много улыбаются!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Планово-экономический отдел».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.