Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
kadrovik-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Справочник экономиста»
Журнал «Справочник экономиста»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенДмитрий, Статус неизвестенОксана, Статус неизвестенЭлина.

Посмотреть все

Голосование:

Знаете ли вы, что такое Ассессмент?





RSS

Оплата труда на основании выполненных работ

Рубрика: Труд и заработная плата
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Джил
Статус неизвестенДжил
patience_@outlook.com
Россия, Красноярск
Написал 14 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[24759]  4 сентября 2014, 7:35
Оценок нет
Добрый день! Помогите, пожалуйста, советом! Работаю в подрядной организации. Дело в том, что хотим внедрить оплату труда рабочих на основании подписанного у генподрядчика выполнения. Как это лучше сделать и с чем можно увязать процент, приходящийся на оплату той или иной работы?
Денис
Статус неизвестенДенис
[e-mail скрыт]
Россия, Рязань
Написал 891 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 52 −
#2[24761] 4 сентября 2014, 8:24
а смысл? почему вы хотите привязать оплату обычных рабочих к сдаче каких-либо этапов работ, а не к фактически выполненному ими объему работ? насколько часто генподрядчик принимает работы? А если в течение месяца он ничего не примет, то рабочие получат баранку от бублика?
Я не дарю рыбу, я дарю удочку
Джил
Статус неизвестенДжил
patience_@outlook.com
Россия, Красноярск
Написал 14 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[24763] 4 сентября 2014, 9:12
Да пока, Слава Богу, принимал постоянно. А для привязки к фактически выполненному объему работ нужны расценки для сдельщиков и стоимость 1 часа для повременников. Верно? Как это вывести тогда?
katya
Статус неизвестенkatya
sokurenkoev@yandex.ru
Написал 78 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[24767] 5 сентября 2014, 16:01
если сейчас оклады - делите оклад на среднемесячное количество рабочих часов = стоимость часа.
Среднемесячное количество рабочих часов берем из производственного календаря - годовое (1970) делим на 12 месяцев =164,17 часов в мес.
Денис
Статус неизвестенДенис
[e-mail скрыт]
Россия, Рязань
Написал 891 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 52 −
#5[24780] 10 сентября 2014, 9:44
Джил писал(а):
Да пока, Слава Богу, принимал постоянно. А для привязки к фактически выполненному объему работ нужны расценки для сдельщиков и стоимость 1 часа для повременников. Верно? Как это вывести тогда?
мой любимый вопрос на собеседованиях :) выводите целевой уровень ЗП, хронометрируете производительность - выводите сдельные расценки. Стоимость часа вообще элементарно получить - продолжительность рабочего месяца ведь известна
Я не дарю рыбу, я дарю удочку
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Планово-экономический отдел».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.